Réforme visa de travail:
À partir du 1er Janvier 2024
1. Les employeurs doivent réévaluer les salaires des travailleurs étrangers annuellement.
À partir du 24 Aout 2024 :
2. Les employeurs de certains secteurs devront avoir maximum 30% de leurs travailleurs étrangers au salaire minimum.
3. Interdiction de faire un visa de travail de plus de 2 ans pour tous les emplois payés moins du salaire médiant du secteur.
4. Réduire la durée de validité de l’EIMT passant de 18 mois à 12 mois.
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